Kısa çalışma ödeneği uzatılsın çağrısı

featured
service
Paylaş

Bu Yazıyı Paylaş

veya linki kopyala

 İşçi ve patron konfederasyonlarından kısa çalışma ödeneği için ortak davet yapıldı. İşçi konfederasyonları Türk-İş ve Hak-İş ile patron konfederasyonu TİSK, uygulamaya devam edilmesini ve kapsamının genişletilmesini istiyor.

Türk-İŞ Lideri Ergün Atalay, Hak-İş Lideri Mahmut Arslan ve TİSK Lideri Özgür Burak Akkol bu gayeyle bugün bir defa daha ortak açıklama yaparak, hükümete seslendi.

Salgın sürecinin birinci gününden bu yana üç konfederasyonun eşgüdüm içerisinde ortak talepleri cumhurbaşkanı ve bakanlara ilettiği belirtilen açıklamada şöyle denildi:

“Hepimizin ortak gayesi istihdamın korunması oldu. Bu kapsamda kısa çalışma ödeneği koşullarının kolaylaştırılması en değerli talebimiz oldu. Iktisat idaremiz de kısa çalışma ödeneği, olağanlaşma dayanağı ve öteki birçok düzenlemeyle, çalışanın ve patronun yanında olduğunu gösterdi, göstermeye de devam ediyor. Biz de tüm bu çalışmalar için teşekkürü bir borç biliyoruz. Bugüne kadar toplumsal taraflar olarak, çalışanlara ve işletmelere ortak yarar sağlayan tüm uygulamaların sözcüsü ve sonuna kadar destekçisi olduk.

TALEPLER

Olağanlaşma çalışmalarının devam ettiği bugünlerde, daha evvel de kimilerini lisana getirdiğimiz ve hâlâ yeniliğinin sürdüğünü düşündüğümüz ortak taleplerimizi tekrar dikkatlere sunmak istiyoruz. 24 Temmuz 2020 tarihinde maddeleşen İşsizlik Sigortası Kanunu ile Kimi Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun’da da belirtildiği üzere yıl sonuna kadar kısa çalışma ödeneğinin müddetini sektörel olarak başka ayrı yahut bir bütün olarak uzatılabilmesini olumlu karşılıyoruz. Bu çerçevede istihdama da katkı sunacağına inandığımız kimi taleplerimiz şu formda sıralanıyor:

-Yeni düzenlemede de belirtildiği üzere kısa çalışma ödeneğinin yıl sonuna kadar sektörel olarak farklı başka yahut bir bütün olarak uzatılması,

-Kısa çalışma ödeneği uygulamasından sistem dışında kalanların yararlanabilmesi için ödeneğe erişimin kolaylaştırılması,

-Çalışma barışı ve toplumsal adaletin korunması hedefiyle kısa çalışma ödeneği ile çalışanın fiyatı ortasındaki farkı ödemeyi üstlenen patronlar için getirilecek teşvik sistemi ile patronun fark ödemesi konusunun özendirilmesi,

-İşveren tarafından kısa çalışma ödeneği kapsamındaki çalışana yapılan fiyat farkı ödemelerine gelir vergisi muafiyeti sağlanması,

-İŞKUR tarafından birtakım işyerlerinde kısa çalışma ödeneğinden sehven yapılan ve işverenle-çalışanın kusurunun bulunmadığı fazla ödemelerde, geri ödeme konusunun işçi-işveren münasebetlerini bozmayacak biçimde İŞKUR tarafından giderilmesi, tarafları mağdur etmeyecek bir tahlilin bulunması,

-İstihdamını koruyan ve toplu iş mukavelesi ile çalışan işletmelerin, olağanlaşma sürecinde ek teşviklerle desteklenmesi.
(EKONOMİ SERVİSİ)

Gazete Duvar

0
be_endim
Beğendim
0
dikatimi_ekti
Dikatimi Çekti
0
do_ru_bilgi
Doğru Bilgi
0
sevdim
Sevdim
0
alk_l_yorum
Alkışlıyorum
Kısa çalışma ödeneği uzatılsın çağrısı

 Bültenimize Abone Olabilirsin

Yeni haberlerden haberdar olmak için fırsatı kaçırma ve ücretsiz e-posta aboneliğini hemen başlat.

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Giriş Yap

Kent Haber ayrıcalıklarından yararlanmak için hemen giriş yapın veya hesap oluşturun, üstelik tamamen ücretsiz!

Bizi Takip Edin
gaziantep escort ankara escort ankara escort eryaman escort eryaman escort Antalya Seo tesbih ankara escort Çankaya escort Kızılay escort Otele gelen escort Ankara rus escort
Hemen indir WordPress Temalar kaynarca Haber ferizli Haber